Entradas Etiquetadas ‘sentencia T-071 de 1997’

En Colombia, como en muchos otros países, el embarazo es un tema protegido por leyes y regulaciones laborales que buscan garantizar la igualdad de oportunidades y evitar la discriminación de las mujeres en el ámbito laboral. Sin embargo, lamentablemente, persiste una práctica discriminatoria que consiste en exigir pruebas de embarazo como requisito para contratar a…