Entradas de munozmontilladmin
¿Qué es el Factoring?
El FACTORING es una herramienta financiera que le permite a las empresas obtener liquidez a partir de la negociación de sus facturas por cobrar. Por medio de un contrato que se efectúa con una entidad autorizada, la empresa recibe de manera anticipada el dinero de su venta a cambio de asumir un porcentaje por concepto…
Leer másLey de Insolvencia: Salvavidas para las empresas en Crisis.
La Ley 1116 de 2006, conocida como ley de insolvencia, pretende sortear las crisis empresariales de carácter financiero. Esta ley es fundamental para las empresas. En muchos casos, es la única tabla de salvación con la que cuentan y, en otros, es la manera de evitar una lluvia de procesos que pueden desarticularlas completamente y destruir su…
Leer másNoticia No. 05 Vigencia del RUT es indefinida. DIAN.
A través de la Circular Externa 01 del 2023, la Dirección de Impuestos y Aduanas Nacionales (Dian) reiteró que las entidades públicas, empresas privadas y demás organizaciones no deben solicitar en sus trámites el registro único tributario (RUT) con la fecha actualizada, ya que este documento es permanente. La circular expresa que el RUT solo debe…
Leer másEl contador público debe respetar fielmente los servicios de independencia y confidencialidad.
El contador profesional tiene acceso a mucha información confidencial respecto de los negocios de sus clientes o empleador, la cual de otra manera no es revelada al público. El consejo Técnico de la Contaduría Pública recomienda a las empresas que ofrecemos servicios contables asegurarnos de no hacer revelaciones no autorizadas a otras personas, lo cual no…
Leer másBeneficios Tributarios Ambientales en Colombia.
¿Sabe qué es un beneficio tributario ambiental? Son beneficios tributarios que obtienen al adquirir inversiones que se demuestre tienen beneficios ambientales los cuales pueden estar asociados a los siguientes casos: En Colombia, actualmente los incentivos tributarios por temas ambientales son los siguientes: Si deseas saber cómo tu empresa puede acceder a un incentivo de este…
Leer másReglamento Interno de Trabajo.
Para despedir o aplicar cualquier sanción a un trabajador, es necesario adelantar un proceso disciplinario el cual, de acuerdo con el art. 104 del Código Sustantivo del Trabajo, debe estar previsto en el reglamento interno del trabajo, entendido como el conjunto de normas que determinan las condiciones a que deben sujetarse el empleador y sus…
Leer másSmart Contracts, ¿qué son y para qué sirven?
Para entender un SMART CONTRACT, primero recordemos qué significa un contrato. Un contrato no es más que un acuerdo (verbal o escrito) entre dos o más partes, un entorno donde se define lo que se puede hacer, cómo se puede hacer y qué pasa si algo no se hace, y están sujetos a las leyes…
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